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集團公司中高層管理人員述職考評圓滿完成

集團公司中高層管理人員述職考評圓滿完成 


2010年1月28日下午,集團公司人力資源管理部組織舉行了全體中、高層管理人員述職考評大會,集團各分公司、子公司正副職負責人及各部室領導,集團經營班子成員及董事會成員均在大會上進行述職,接受全體辦公會成員及員工代表評議。

 

  2009年,金融危機影響余波猶在,集團大部分業務受到影響,特別是與川威集團供銷業務相關的洗精煤、噴煤、礦石及鋼材銷售業務影響甚重,但同樣得益于中國經濟的企穩回升,電煤、化工籽煤、二手車交易等出現較大幅度的提升?傮w來看,集團全年指標喜人,盡管業務總量較08年有所萎縮,但利稅總額較08年有較大增長。

 

  考評會上,各述職人根據自身工作實際,對過去一年來的職務履行情況作了認真的總結,總結了過去一年中取得的成績,所積累的成功經驗和做法,同時也針對經營情況作了分析,找出了過去一年來工作中存在的不足和缺憾,特別是對于個人有較為深刻的剖析,提出了來年工作和個人目標。會上,與會人員認真聽取各述職人述職,并依據考評表,就任務完成情況,企業認同度,忠誠度,個人素質要求等各方面,對述職人予以客觀公司的評判。

 

  考評結束后,集團人力資源管理部當場宣布了考評結果。同時,還就員工關心的2009年度內分工資機制進行了認真討論。

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考評述職大會現場
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董事長作述職報告
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總經理作述職報告
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財務部鄧玲女士作述職報告

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